제넥신(대표이사 홍성준, 095700)이 여성가족부가 주관하는 ‘가족친화 인증기업’에 선정됐다고 19일 밝혔다.

가족친화인증제는 직장인이 가정생활과 직장생활을 조화롭게 병행하는 가족친화 사회 환경을 만들기 위해 자녀출산 및 양육지원, 유연근무 제도 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업 및 기관에게 매년 여성가족부가 엄격한 심사를 거쳐 수여하는 제도다. 

제넥신은 임직원의 일∙생활 균형을 위한 가족친화 직장문화 조성에 실질적인 도움을 줄 수 있는 다양한 제도를 도입해 운영하고 있을 뿐 아니라 이를 적극적으로 시행하고 있다는 점을 높이 평가받아 이번 인증을 획득하였다.

제넥신은 임직원들이 자율성을 갖고 일과 가정생활의 양립을 도모할 수 있도록 ▲선택적 근로시간제 ▲연차 자가승인 제도 ▲반차, 반반차제도 등으로 유연하게 근무시간을 조정할 수 있는 시스템을 구축했다. 또한 ▲태아검진, 난임치료 휴가 ▲출산휴가, 육아휴직 ▲배우자 출산휴가 ▲임신기 근로시간 단축 등을 시행하고 적극 장려하고 있다.

이 외에도 임직원들의 신체적, 정신적 건강을 위한 웰니스 시설 및 프로그램을 활용할 수 있도록 ▲구내식당 및 카페 ▲안마실/휴게실 ▲헬스장 ▲사내 동호회 등을 설치 및 운영하고 ▲마음건강증진 프로그램 ▲장기근속자 포상휴가 ▲직무교육 ▲학술회 및 세미나 등을 정기적으로 시행하고 있다.

제넥신 홍성준 대표이사는 “회사와 임직원 간 동반 성장하는 건강한 사내문화를 형성하기 위해 다양한 소통창구를 통해 임직원들의 의견을 경청해 왔다. 앞으로도 임직원들이 일과 삶, 가정의 균형을 이루고 역량을 마음껏 발휘할 수 있도록 꾸준히 노력해 나갈 것”이라고 전했다.